首届三好三有导学团队评选 倡导研究生教育正能量

我校首届“三好三有”研究生导学团队评选活动在北校区阶教室11报告厅隆重举行。现场座无虚席,气氛热烈,来自各学院推荐的16支导学团队依次进行了汇报答辩和风采展示,内容翔实、主题鲜明、形式新颖,引来掌声连连。本次活动邀请到学校相关职能部门负责人、专家教授和研究生代表共计27人担任评审,采用现场打分的方式,直接公布评选结果。副校长、研究生院院长郝跃院士致辞,校长助理高新波教授对活动进行了点评和总结。

会上,郝跃院士代表学校向16支候选团队表示祝贺。他说,此次活动紧密围绕学校“三个一流”建设任务,以培养拔尖创新人才、提升科学研究水平、传承西电文化精神为导向,注重研究生教育管理和培养模式的创新,切实把育人贯穿于研究生培养的各个环节,形成全员、全程、全方位育人的格局,全面推进研究生教育工作。它是西电研究生教育管理工作的又一创新和亮点,也是提升研究生培养质量的重要举措。

郝跃院士强调,“大学之大在于大师,强校之强在于学生”,导师的学术水平和视野、导师的个人品质和行为影响着研究生成长的全过程。导师和研究生构成的导学团队是研究生教育工作的抓手,是培养研究生成长成才的载体,是提高研究生教育质量的根基,是提升研究生创新创业和综合素质的阵地,更是产出丰硕成果的肥沃土壤。

在团队答辩和风采展示的过程中,各导学团队使出浑身解数,精彩纷呈。数学与统计学院最优化导学团队声情并茂讲述了团队导师刘三阳教授在团队建设和培养过程中所付出的努力,以及收获桃李满园的喜悦,给答辩开了个好头;物理与光电工程学院无“限”电波团队气势恢宏,“无限超越自我,电波联通世界”的宣言充满力量;电子工程学院智能感知与计算团队声势浩大,着重从师德教育、科研成果和人才培养等方面展示了其“智者创天下”的口号;机电工程学院星空下的展望团队在保宏教授的指导下,科研态度严谨、勇于创新挑战,取得非常突出的业绩;微电子学院宽禁带半导体团队深刻诠释了“爱的教育”这一理念,团队如今所取得的巨大成就离不开和谐融洽的师生关系。

认真听完每个团队的展示后,高新波对16支团队依次作了点评,言简意赅,但不失诙谐幽默。空间科学与技术学院探索星空队,不仅仰望星空,还脚踏实地,这个团队最大的特点是“不差钱”;先进材料与纳米科技学院新型电子材料与器件团队的特点是“5+2”“白+黑”,老师们都很拼;网络与信息安全学院网络安全导学团队,他们培养创新人才、守护国家安全,在这个团队一定能成长迅速;外国语学院志远队是奋勇前进的团队,在理工科学校里,能把英语在陕西省、在全国做出特色实属不易;敢为人先、乐于奉献的计算机学院追求最优团队,这几年在最优化方面取得了非常多的成果,王宇平教授乐于给学生分享学术资源,这样的导师就是好导师!

最后,高新波作总结发言。他说,希望这16支团队能言行一致,把陈述的在实践中体现出来,达到一定高度,给其他学生做出榜样和示范。立德、立功、立言是研究生教育的三个重要部分,导师们需要用心去培养学生,无论学生自身实力的强弱。他希望各位导师和学生们在各自的团队中快乐学习、快乐生活。

本次评选活动中,共有六支团队脱颖而出,获得“三好三有”研究生导学团队荣誉称号,其余十支团队获得“三好三有”研究生导学团队提名奖。此外,本次活动还设置了三组人气奖,由场外微信投票和现场投票共同产生,在第一阶段的场外微信投票中,参与人数突破三万人,影响广泛。

据悉,“三好三有”即师德师风好、师生关系好、培养模式好,有先进文化、有出色管理、有突出业绩。这个标准是根据立德树人的根本任务和习近平总书记提出的“四有”好老师的要求确定的。此次导学团队的评选是西电研究生教育管理工作的创新,通过发挥优秀导学团队的示范引领作用,有助于鼓励研究生导师更好地关心、指导研究生成长成才,进而推动研究生教育质量的不断提升。


(文:杨 坤 图片:小虎牙工作室

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